集團組織學習桑海行政服務中心消防窗口人員違紀文件精神
2016年2月26日，區紀工委將《關于在全區迅速組織學習〈關于桑海產業園行政服務中心消防窗口工作人員上班違反工作紀律情況的通報〉的通知》（以下簡稱《通報》）轉發至集團后，集團迅速開展傳達學習工作。
區控股公司
2月29日上午，金開集團紀委書記方義發在區控股公司多媒體會議室，組織全體職工召開學習《通報》文件精神會議。
方書記在會上要求各公司、各部門從即日起，充分發揮《通報》案例中的警示作用，加強集團全體員工的工作作風建設，公司、部門的主要負責同志要擔起責任，加強對本公司及部門人員的教育管理，嚴守工作紀律，自覺維護集團形象。
會上強調，各公司、各部門必須把《通報》文件精神傳達至入腦入心，認真貫徹落實“兩個責任”，提升工作效能，轉變工作作風，營造高效的集團發展氛圍。
昌北開發建設總公司
2月29日上午，昌北開發建設總公司積極組織開展關于學習《通報》的通知。會議要求公司全體黨員、干部、職工統一思想，提高認識，嚴格遵守各項規章制度。
建總全體黨員、職工認真聽取上述情況通報后，對違反工作紀律的李思思在工作期間用手機微信聊天行為，表示不能允許，絕不讓上述現象在我公司發生，要以身作則，嚴格要求自己。會議強調，一定要以此為戒，吸取教訓，不斷增強紀律意識，切實改進工作作風。
昌北市政公司
2月29日上午，昌北市政公司召開全體干部職工大會，認真落實《通報》精神。進一步增強干部職工紀律和規矩意識，切實改進工作作風，提高履職工作能力。
公司副總經理樊玉文強調：一、全體干部職工要振奮精神、轉變作風、提高工作效率。二、杜絕上班時間玩電腦游戲、串崗聊天、遲到早退，嚴格遵守上下班簽到制度，進一步加強制度建設，建立長效機制。公司總經理周云同志在會上作工作要求：一、提高思想認識，恪守紀律底線。要求全體干部職工要認真學習領會區紀工委通報的文件精神，并從中汲取教訓，引以為戒，不斷增強紀律和規矩意識。二、加強監督檢查，落實責任追究。綜合事務部要不定期進行監督檢查，對違反工作紀律的典型事件依紀依規嚴肅追究分管負責人和相關人員的責任，并納入個人年度績效考核，切實把公司工作作風建設落實在行動上，不斷樹立我司的良好形象。